Прием граждан
28 марта 2024
четверг
 
Главная>Новости>Новая система оплаты...
Главное

Прием граждан

Интернет-приемная

Обращения граждан в Общественную палату Шелеховского района по работе ОГБУЗ «Шелеховская районная больница»

Электронная очередь

Общественные обсуждения

Единый реестр видов контроля

Содействие по повышению финансовой грамотности населения

Картинка a-info2.gif Информация о некоторых особенностях регулирования земельных отношений в 2024 году

Картинка a-info2.gif Информация о конкурсе грантов на реализацию социально значимых проектов некоммерческих организаций

Картинка a-info2.gif Информация о кибербезопасности

Картинка a-info2.gif Информация о возможности зарегистрировать право собственности без уплаты государственной пошлины!

Картинка a-info2.gif Информация о проектах правовых актов, подлежащих обсуждению

Картинка a-info2.gif Номера телефонов «горячих телефонных линий» Шелеховского района

Картинка a-info2.gif Номера телефонов  «горячих телефонных линий» Иркутской области

Картинка a-info2.gif Карта доступности объектов интернет-портала "Жить вместе" государственной программы РФ "Доступная среда"

Картинка a-info2.gif Карта опасных мест Шелеховского района

Картинка a-info2.gif Информация об Общественном представителе по правам ребенка Иркутской области в Шелеховском районе

Картинка a-info2.gif Проект "Облако здоровья"

Картинка a-info2.gif Информация о конкурсе грантов субъектам малого и среднего предпринимательства

 

Полезное

Информационные материалы
Свернуть

Для потребителей

Бюджет для граждан

Информация о диспансеризации

Узнай всё о «легальных» трудовых отношениях

Информация о лицензировании деятельности по содержанию и использованию животных в зоопарках, зоосадах и тд

Министерство культуры Российской Федерациии информирует о запуске обновленной версии портала популяризации культурного наследия и традиций народов России «Культура.рф»

Памятка руководителям муниципальных учреждений Шелеховского района, образующих социальную инфраструктуру для детей, принимающих решения о заключении договора аренды

Памятка о предоставлении бесплатной юридической помощи в Иркутской области

Памятка иностранному гражданину(лицу без гражданства), пребывающему на территории Иркутской области

Памятка "Жилищные права детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей "

Памятка "Жилищные права"

Прокуратура Иркутской области предупреждает о наступлении травмоопасного периода

Обсуждение ключевых вопросов социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2035 года

Голосование для населения в информационно-аналитической системе«Живой регион»

Подари ребенку семью! Информация отдела опеки и попечительства граждан по Шелеховскому району

Памятки для повышения уровня финансовой грамотности

Информация для жителей с. Баклаши и п. Чистые Ключи о ресурсоснабжающей организации, осуществляющей холодное водоснабжение

Информация о запрете дистанционной торговли алкогольсодержащей продукцией

Информация для родителей о сети Интернет

Информация по цифровому телевидению

В Шелеховском районе более 6 тыс. земельных участков не имеют установленных границ.

Перечень земельных участков

Проекты документации по планировке территории

Указ Президента РФ«О применении ответных специальных экономических мер в связи с недружественными действиями некоторых иностранных государств и международных организаций» от 03.05.2022 № 252

Информация для работодателей

Информация о социальной выплате для граждан, достигших возраста 18 лет

Голосование для населения: «Оценка состояния сети нестационарных торговых объектов по продаже печатной продукции»

 

Информация от министерств, ведомств, фондов, организаций
Свернуть

Картинка a-info2.gif Информация от прокуратуры города Шелехов

Картинка a-info2.gif Информация от Управления Росгвардии по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Управления Федерального казначейства по Иркутской области «Об изменении реквизитов счетов»

Картинка a-info2.gif Информация от Управления Роспотребнадзора по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Управления Росреестра и Кадастровой палаты по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от ОСФР по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от ФНС России по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Службы Гостехнадзора Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Министерства труда и занятости Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от ОМВД по Шелеховскому району

Картинка a-info2.gif Информация от УФССП по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Управления Росприроднадзора по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Министерства имущественных отношений Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Иркутского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации

Картинка a-info2.gif Информация от Управления Роскомнадзора по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Центра профилактики наркомании Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Главного бюро медико-социальной экспертизы по Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Государственного юридического бюро

Картинка a-info2.gif Информация от ООО "Иркутская энергосбытовая компания"

Картинка a-info2.gif Информация от ООО «РТ-НЭО Иркутск»

Картинка a-info2.gif Информация от Западно-Байкальской межрайонной природоохранной прокуратуры

Картинка a-info2.gif Информация от прокуратуры Куйбышевского района г.Иркутска

Картинка a-info2.gif Информация от ОГБУ "Центр государственной кадастровой оценки объектов недвижимости"

Картинка a-info2.gif Информация от Фонда микрокредитования Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от службы по охране и использованию объектов животного мира Иркутской области

Картинка a-info2.gif Информация от Шелеховского лесничества

 

 

 

Информационные видеоматериалы
Свернуть

 

 

 

 

 

 

 

Новости

11 июля 2012 г.

Новая система оплаты труда: вопросы и ответы

Специалисты отдела по труду администрации Шелеховского района, управления образования, молодежной политики и спорта, МКУ «Центральная бухгалтерия муниципальных учреждений» в рамках работы "горячей линии" ответили на вопросы, связанные с введением новой системы оплаты труда для работников образовательных учреждений.

 

На основании каких нормативных документов устанавливается новая система оплаты труда, отличная от единой тарифной сетки в дошкольных образовательных учреждениях Шелеховского района?
В соответствии с Законом РФ от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ» организация предоставления общедоступного и бесплатного дошкольного образования, содержание муниципальных учреждений образования относится к полномочиям органов местного самоуправления. Система оплаты труда для работников муниципальных учреждений устанавливается нормативными правовыми актами органов местного самоуправления. В Шелеховском районе новая система оплаты труда в дошкольных образовательных учреждениях регулируется постановлением администрации Шелеховского района от 19 октября 2011 №1361-па «Об утверждении Положения об оплате труда руководителей и работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений Шелеховского района, отличной от единой тарифной сетки». На основании вышеназванного постановления в образовательных учреждениях разработаны положения о новой системе оплаты труда.

Каков порядок установления выплат стимулирующего характера в дошкольном учреждении?
Для стимулирования и поощрения работников в учреждении устанавливаются следующие выплаты стимулирующего характера:
* за интенсивность и высокие результаты работы;
* за качество выполняемых работ;
* за выполнение особо важных и срочных работ;
* премия по итогам работы.
Виды выплат стимулирующего характера, их размеры и условия их осуществления устанавливаются локальными нормативными актами учреждения с учетом мнения представительного органа работников.
Выплаты стимулирующего характера работникам начисляются по решению руководителя учреждения (с учетом рекомендаций комиссии, созданной в учреждении с участием представительного органа работников) в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда работников учреждения, а также средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда.
При этом следует учитывать, что объем средств на указанные выплаты должен составлять не более 30 процентов средств от фонда оплаты труда, формируемого за счет лимитов бюджетных обязательств.
Выплаты стимулирующего характера устанавливаются работнику с учетом критериев, позволяющих оценить результативность и качество его работы. Размер выплат определяется в соответствии с порядком расчета стимулирующих выплат и с Положением о новой системе оплаты труда, отличной от Единой тарифной сетки в образовательном учреждении.
Перечень критериев и показателей качества и результативности профессиональной деятельности работников устанавливается локальными нормативными актами учреждения с учетом мнения представительного органа работников. Решение о выплате премии работнику принимается также руководителем учреждения с учетом обеспечения ее финансовыми средствами в пределах фонда оплаты труда учреждения на соответствующий финансовый год.

Кто может стать членом комиссии по распределению стимулирующих выплат работникам школы? Может ли завуч стать членом такой комиссии?
Членом комиссии может стать любой сотрудник. Комиссия выбирается на собрании коллектива и утверждается приказом руководителя. Коллективом в положении «О комиссии по распределению стимулирующих выплат» устанавливается способ избрания членов комиссии и прочие вопросы, определяющие способы и методику работы комиссии.

 
© Администрация Шелеховского муниципального района, 2023
Яндекс.Метрика Rambler's Top100
В вашем браузере отключена поддержка Jasvscript. Работа в таком режиме затруднительна.
Пожалуйста, включите в браузере режим "Javascript - разрешено"!
Если Вы не знаете как это сделать, обратитесь к системному администратору.
Вы используете устаревшую версию браузера.
Отображение страниц сайта с этим браузером проблематична.
Пожалуйста, обновите версию браузера!
Если Вы не знаете как это сделать, обратитесь к системному администратору.